Page 34 - Bao_cao_Tang_truong_va_Thinh_Vuong_Viet_Nam_2019
P. 34

VIETNAM GROWTH AND PROSPERITY 2019







            thuần chỉ là tập trung vào năng suất lao động ở cấp vĩ  ty  at  the  macro  level  but  also  considers  the  factors
            mô, mà còn phải quan tâm xem xét đến những yếu tố  affecting  the  productivity  of  each  worker.  Proposed
            ảnh hưởng đến năng suất của từng người lao động. Các  solutions will be convincing once there are the survey
            đề xuất giải pháp sẽ có tính thuyết phục một khi có kết  results  and  surveys  on  key  economic  areas.
            quả khảo sát, điều tra trên những khu vực kinh tế trọng  Specifically,  incentive  policies,  supporting  programs
            điểm.  Ví  dụ  đơn  giản  là  những  chính  sách  ưu  đãi,  related to training, developing and improving workers’
            khuyến khích hỗ trợ những chương trình liên quan đến  skills are effective only when knowing what skills are
            đào tạo, phát triển và nâng cao tay nghề lao động chỉ  lacking, which skills are needed developing, and which
            hiệu quả khi biết rõ đâu là những kỹ năng đang thiếu,  sectors are needed focusing on investing to improve
            đâu là những kỹ năng cần phát triển, và đâu là những  the quality of human capital. Obviously, from a large-
            khu vực cần tập trung đầu tư ưu tiên nâng cao chất  scale survey, the Government can have an overview to
            lượng vốn con người. Rõ ràng, từ việc khảo sát trên  proactively design and implement training, connection
            diện rộng, Chính phủ có thể có cái nhìn tổng quan để  and linkage programs based on or taking full advan-
            chủ động thiết kế, thực hiện những chương trình đào  tages of the market trends. Besides the development
            tạo,  kết  nối,  liên  kết  theo  hoặc  đón  đầu  xu  thế  thị  of an open economy, ensuring a friendly environment
            trường. Bên cạnh việc xây dựng một nền kinh tế mở  for innovation, the trend of digital transformation and
            cửa, đảm bảo môi trường thân thiện cho đổi mới sáng  rapid change of science and technology requires a rev-
            tạo, xu thế chuyển đổi số và thay đổi nhanh của khoa  olution  in  human  resources  to  ensure  the  long-term
            học công nghệ yêu cầu một cuộc cách mạng về nguồn  growth.n
            lực con người để đảm bảo tăng trưởng trong dài hạn.n











































            60
   29   30   31   32   33   34   35   36   37   38   39