Page 42 - BC_Vietnam_CEO_2018_Vietnam_Report
P. 42
KỈ NGUYÊN KINH TẾ TRÍ TUỆ NHÂN TẠO
chiến lược (cho tăng vốn, cải thiện quản lý và công increased capital, improved management and technol-
nghệ); cạnh tranh trong ngành và cạnh tranh với các ogy); competing in the industry and competing with
sản phẩm mới là fintech; new products like fintech;
- Các NHTM cần chủ động cơ cấu lại theo hướng - Commercial banks should proactively restructure
tiến tới niêm yết trên thị trường chứng khoán trong in the direction of listing on the domestic and interna-
nước và quốc tế. Cách thức này vừa cho phép ngân tional stock markets. This approach allows the banks
hàng cải thiện vốn mà tăng được công nghệ, cải thiện to improve their capital as well as promote the tech-
quản trị (corporate governance); nology, improving corporate governance;
- Chấp nhận, chủ động có lộ trình rõ ràng chuyển - Adopt, proactively take a clear roadmap for
hoạt động, quản trị rủi ro theo các thông lệ quốc tế changing operations, managing risks according to the
tốt nhất như Basel II và phù hợp với lộ trình do best international practices such as Basel II and in line
NHNN đề ra.n with the roadmap set by the SBV.n
61